在进行工伤鉴定的过程中，是否必须由所在单位作为委托人？根据我国相关法律法规，工伤鉴定通常需要由用人单位、工伤职工或者其近亲属向有管辖权的劳动能力鉴定委员会提出申请，是否必须由单位作为委托人，这取决于具体情况，如果职工无法自行提出申请，或者单位故意不提出申请，职工或其近亲属可以直接向劳动能力鉴定委员会提出申请，进行工伤鉴定，虽然单位通常会作为委托人，但在某些情况下，职工或其近亲属也可以直接申请工伤鉴定。

建议参考：

如果您在工伤鉴定过程中遇到困难，建议您首先与所在单位沟通，了解单位的立场和安排，如果单位拒绝配合或不提出申请，您可以根据《工伤保险条例》等相关法律法规，直接向劳动能力鉴定委员会提出申请，建议您咨询专业的律师或法律顾问，以确保您的权益得到合法维护。

相关法条：

《工伤保险条例》第二十五条：“设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见，设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。

设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日，劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。”

小编总结：

工伤鉴定委托书并非必须由所在单位委托，职工或其近亲属在单位不配合的情况下，可以直接向劳动能力鉴定委员会提出申请。《工伤保险条例》规定了劳动能力鉴定委员会应当在收到申请后60日内作出结论，并明确了必要时可以委托医疗机构协助诊断，在实际操作中，建议职工或其近亲属在遇到问题时寻求专业法律咨询，以确保合法权益得到妥善处理。