一、员工上班途中撞到人公司承担多少

若该行为系在正常上班时间内发生，那么公司将承担全部责任。

这是由于在此类侵权事件中，实际上涉及到的乃是执行工作职责的过程中所产生的损害。

按照相关的明确规定，用人单位在其员工为执行工作任务而对他人造成损害时，必须对此承担相应的侵权责任。

若非如此，则用人单位可以免于承担侵权责任，而应由涉事员工自身负担相应的赔偿责任。

《》第一千一百九十一条

用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。

期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。

二、转弯一半被直行车撞责任是谁

关于直行车辆与转弯车辆发生碰撞事故应由何方承担责任的问题，这必须依据交警部门的责任认定结果来进行判定。

通常而言，转弯车辆需礼让直行车辆优先通行，但在某些特定情境下，责任归属则会有所不同，具体可归纳如下几点：首先，当左转弯车辆处于其转弯过程之中，而直行车辆因疏忽大意撞击正在转弯的车辆时，应由直行车辆承担主要责任；其次，若直行车辆所行驶方向前方路口设有明确的让行标志，但直行车辆并未遵守相关规定，从而引发与转弯车辆的碰撞事故，那么直行车辆将承担全部责任；再者，在设有交通信号灯控制的十字路口，若直行车辆违反交通信号灯规定，强行闯过红灯，与按照信号灯正常左转的车辆发生碰撞，那么直行车辆同样需承担全部责任；最后，当车辆行驶至无交通指示的路口时，应遵循右侧先行原则，即无论右侧来车为直行车辆抑或转弯车辆，均应让右侧车辆优先通过。