一、女方没工作离婚能争取小孩吗

女方没有工作，在离婚时依然可以争取小孩的抚养权。具体分析如下：

（一）情感纽带方面。若女方在孩子成长过程中付出较多陪伴和关爱，与孩子建立了深厚情感联系，比如日常照顾孩子生活起居、接送上学等，这对争取抚养权有利。

（二）生活环境方面。即使女方没有工作，但如果其居住环境稳定、安全，有利于孩子健康成长，如居住在安静、配套设施完善的小区，且有家人能协助照顾孩子，也可作为争取抚养权的依据。

（三）个人品质方面。女方若具备良好品德、责任心，能给予孩子正确价值观引导和，例如自身诚实守信、注重培养孩子良好习惯等，会予以考虑。

（四）孩子意愿方面。若孩子已满八周岁，其愿意跟随女方生活，法院通常会尊重孩子的真实意愿。

不过，女方没有工作可能会被认为在经济抚养能力上存在不足。所以女方可通过提供财产证明或展示未来就业规划等，证明有能力抚养孩子。

二、离婚后孩子教育费由谁来承担

离婚后孩子教育费的承担问题，通常遵循以下原则：

（一）由父母双方共同承担。父母对子女有抚养教育的义务，即使离婚，这种义务也不会消除。教育费作为用的一部分，原则上应由父母双方共同负担，以保障孩子能接受良好的教育。

（二）根据双方协商确定。夫妻双方可以在中，就孩子教育费的承担方式、比例、支付周期等事项进行协商约定。只要该约定不违反的强制性规定，且有利于孩子的健康成长，法院一般会予以认可。

（三）由法院判决确定。若双方无法协商一致，可向法院提起诉讼。法院会综合考虑双方的经济状况、孩子的实际需要、当地的生活水平等因素，来确定教育费的承担方式和数额。一般来说，有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的一定比例给付；无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入确定。

三、离婚探视孩子法院如何去判决

法院在判决离婚后孩子的问题时，通常会综合多方面因素进行考量。

（一）孩子的意愿。若孩子已具备一定的认知和表达能力，法院会尊重其对探视的想法和感受。比如，年龄稍大的孩子明确表示希望在特定时间、地点与父母一方见面，法院会予以重视。

（二）父母双方的实际情况。包括双方的居住距离、工作安排等。例如，若一方工作性质导致其经常出差，法院可能会适当调整探视方式和时间，以确保探视的可行性和稳定性。

（三）孩子的生活和学习情况。要避免探视对孩子正常生活、学习造成过度干扰。比如，若孩子在备考关键阶段，探视时间可能会相应调整。

一般而言，探视方式有多种，如定期见面、短期共同生活等。探视时间会根据具体情况确定，可能是每周一次、共同生活等。若双方能协商达成一致且有利于孩子身心健康，法院通常会尊重协商结果；若协商不成，法院会根据上述因素作出公正合理的判决，以保障父母的探视权和孩子的合法权益。

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