一、当事人没上班是否可以不给抚养费

当事人没上班并非可以不给抚养费的合理理由。

抚养费是父母或其他对未成年人负有抚养义务的人，为未成年人承担的生活、等费用。支付抚养费是法定义务，其目的在于保障未成年子女的基本生活和健康成长。

一方面，即使当事人暂时没上班，没有稳定的收入来源，也不能免除其抚养子女的责任。若确实存在经济困难，可与直接抚养子女的一方协商，在合理范围内适当调整抚养费的数额和支付方式，但不能完全不支付。

另一方面，若当事人有其他财产性收入，如投资收益、租金收入等，或者有能力通过合理途径获取收入，仍应当履行支付抚养费的义务。

如果当事人无正当理由拒绝支付抚养费，直接抚养子女的一方可以通过协商、调解或向提起诉讼等方式，要求对方支付抚养费，以维护子女的合法权益。

二、在法律上后妈有抚养孩子的义务吗

后妈在法律上是否有抚养孩子的义务，需分情况来看。

若后妈与继子女之间形成了抚养教育关系，那么后妈就有抚养继子女的义务。这种抚养教育关系的形成通常表现为：后妈在继子女未成年时，对其进行了生活上的照料、教育上的培养，包括提供生活费用、关心其学习成长等。比如，后妈长期与继子女共同生活，承担起照顾其日常生活、送其上学等责任，在这种情况下，双方形成了类似亲生父母与子女的关系，后妈就需要承担抚养义务。

反之，如果后妈与继子女之间没有形成抚养教育关系，比如后妈与继子女很少接触，未对其生活、教育等方面进行过实际的照顾和培养，那么从法律上讲，后妈对继子女一般没有抚养义务。

总之，判断后妈有无抚养义务，关键在于是否形成抚养教育关系。

三、女方不付抚养费起诉需要什么资料

若要起诉女方不付抚养费，通常需要准备以下资料：

（一）明材料。原告需提供自身的身份证复印件，若原告是未成年人，则需提供法定代理人的身份证复印件及与原告关系的证明材料，比如等。

（二）民事。需明确写明原被告的基本信息，包括姓名、性别、年龄、住址、联系方式等；陈述诉讼请求，即要求女方支付抚养费的具体金额和支付方式等；阐述事实和理由，说明女方不支付抚养费的具体情况。

（三）相关证据材料。例如（若双方是），其中应包含关于抚养费支付的约定条款；或者法院的判决书，其中有对抚养费支付的判决内容。还可以提供与女方沟通要求支付抚养费的聊天记录、短信记录等，证明曾向其主张过权利。

另外，还需准备好能够证明自己经济状况以及孩子实际生活、教育、医疗等费用支出情况的相关凭证，以便法院能更全面地了解案件情况，做出合理判决。

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