当员工不幸在工作期间遭受工伤时，法律规定他们有权获得工伤赔偿，其中包括伤残鉴定。伤残鉴定决定了员工因工伤造成的残疾程度，进而影响工伤保险待遇的计算。

一、工伤赔偿做伤残鉴定可以吗？

根据《工伤保险条例》，用人单位应当为因工受伤的员工办理工伤认定。认定工伤后，劳动能力鉴定委员会负责对员工的伤残程度进行鉴定。

伤残鉴定分为十个等级，从一级（最重）到十级（最轻）。伤残等级越高，说明员工因工伤造成的功能丧失越严重。

二、工伤赔偿中伤残鉴定的作用

伤残鉴定对于工伤赔偿有着至关重要的作用。根据伤残等级，员工可以获得以下待遇：

伤残津贴：按照本人工资标准的60%至100%发放，具体比例取决于伤残等级。

医疗费：由工伤保险基金承担。

一次性伤残补助金：按照本人上一年度月工资标准乘以伤残等级发放。

装配假肢等费用：由工伤保险基金承担。

三、工伤赔偿做伤残鉴定注意事项

员工进行伤残鉴定时，应当注意以下几点：

及时提出鉴定申请：员工在工伤认定后，应当及时向劳动能力鉴定委员会提出伤残鉴定申请。

准备相关材料：需要准备劳动合同、工伤认定书、病历资料等材料。

配合鉴定：鉴定委员会将对员工的身体状况、功能障碍程度等进行全面检查，员工应当积极配合。

复议和申诉：如果对鉴定结果有异议，员工可以在法定期限内提出复议或申诉。

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