工伤事故给劳动者的身心健康和经济生活带来严重影响，我国法律对此做了明确的保障。工伤十级属于《工伤保险条例》规定的工伤等级，劳动者在遭受工伤十级伤害后，是有权获得相应的赔偿金的。

一、工伤十级能拿到赔偿金吗？

《工伤保险条例》规定，工伤十级伤残为丧失拇指或食指一个关节以上，或其他手指二个关节以上，或手掌或足部一个以上脚趾的，以及其他相当于以上程度的损伤。在工伤认定后，劳动者可以获得以下赔偿：

1. 医疗费：包括工伤治疗期间产生的全部费用，如医药费、床位费、手术费等。

2. 伤残津贴：工伤十级伤残可以获得一次性伤残补助金，标准为本人上年度全年平均工资的3个月工资。

3. 生活护理费：劳动者因工伤十级伤残导致生活不便，需要他人护理的，可以获得生活护理费。

4. 一次性伤残就业补助金：对于劳动者因工伤十级伤残而无法就业的，可以获得一次性伤残就业补助金，标准为本人上年度全年平均工资的3个月工资。

二、工伤赔偿等级怎么划分？

工伤赔偿等级共分为十个等级，从轻到重依次为：

1. 一级至四级：伤残程度为永久全部丧失劳动能力。

2. 五级至九级：伤残程度为永久部分丧失劳动能力。

3. 十级：伤残程度为永久丧失10%至19%的劳动能力。

三、工伤赔偿金的计算方法

工伤赔偿金的计算方法根据工伤等级和劳动者的工资标准而定。工伤十级伤残的赔偿金计算公式为：

一次性伤残补助金 = 本人上年度全年平均工资 × 3个月

一次性伤残就业补助金 = 本人上年度全年平均工资 × 3个月

生活护理费 = 本人上年度全年平均工资 × 20%

以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。