当前位置:首页 > 普法百科 > 正文内容

劳动稽查管不交社保吗

会管。劳动稽查是指由劳动行政部门或者其他有关部门依法对用人单位的劳动保障和社会保险情况进行检查的行为。劳动稽查是保障劳动者权益的重要手段之一,也是用人单位合法经营的重要保障。

然而,在劳动稽查中,有些用人单位存在不交社保的情况。用人单位不交社保是违法行为,将受到罚款的处罚。同时,劳动行政部门也会要求其立即补缴社保费,并对其进行警示教育,以保障劳动者的权益。

法律依据:

根据《中华人民共和国社会保险法》规定:“用人单位未依照本法规定缴纳社会保险费的,由社会保险经办机构责令限期缴纳,可以并处以未缴纳社会保险费金额百分之五十以上百分之一百以下的罚款;情节严重的,可以并处以未缴纳社会保险费金额百分之一百以上百分之三百以下的罚款。”

扫描二维码推送至手机访问。

版权声明:本文由浙江合飞律师事务所结合法律法规原创并发布,除法院案例栏目内容为公开转载,如无特殊声明均为原创,如需转载请附上来源链接。

本文链接:https://www.hefeilaws.com/hf/543414.html

劳动稽查管不交社保吗的相关文章

劳动稽查会看劳动合同

劳动稽查会是指劳动监察机构或者其他有关部门对用人单位进行劳动法律法规的检,以劳动者的合法权益。在进行劳动稽查时,用人单位应当配合检人员进行检,并提供相关的劳动合同等资料。 在劳动稽查中,检人员会看用人单位是否与劳动者签订了书面劳动合同,并且是否符合法律法规的要求。例如,劳动合同中...

劳动稽查大队受理拖欠工资的期限(劳动法赔偿金如何计算公式)

随着时代和会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着如何计算劳动工资赔偿期限,需提前通知劳动者方可解除问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。 如何计算劳动工资赔偿期限 用人单位辞退劳动者...

劳动稽查可以告个人

劳动稽查是一项非常重要的工作,它旨在维护劳动者的合法权益,劳动市场的公平竞争。在进行劳动稽查时,稽查人员有权对涉嫌违法违规的单位和个人进行检和调。但是,很多人会担心,劳动稽查人员会滥用职权,对个人进行无理打压和侵犯。那么,劳动稽查可以告个人? 根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动行政部...

社保局管不管不交社保?答案在这里!

社保管不管不交社保?答案在这里!

社保管不管不交社保?一文为你解惑 在职场中,很多劳动者都遇到过这样的问题:公司愿意为员工缴纳社保,或者以各种理由推脱,试用期缴”“工资低没法缴”等,当企业按规定给员工缴纳社保时,作为监部门的社保局到底管不管呢?今天我们就来详细解答这个问题。 社保局是明确负责监督用人单位是否依法...

劳动仲裁真的不管不交社保吗?员工权益如何保障?

劳动仲裁真的不管不交社保吗?员工权益如何障?

在职场中,劳动者都会遇到用人单位未依法缴纳社保的问题,当面对这种情况时,许多人会疑惑:“劳动仲裁管不交社保吗?”这确实是一个值得深入探讨的话题,我们就来聊聊关于社保缴纳与劳动仲裁之间的那些事儿。 随着我国法治化进程的加快,劳动者权益护逐渐受到会各界的关注,在实际工作中,部分企业为了降低...

仲裁管不交社保吗?你的权益如何保障?

仲裁管不交社保吗?你的权益如何障?

原创文章内容: 在日常生活中,我们常常会遇到一些劳动纠纷问题,比如公司是否需要为员工缴纳社保、未缴纳社保时员工该如何维权等,这些问题看似简单,但背后却涉及复杂的法律知识,我们就来聊聊一个很多人都关心的话题——仲裁管不交社保吗? 我们需要明确的是,根据我国《劳动法》和《险法》的相关规...

47岁男不交社保吗?年龄大了还有必要继续缴纳社保吗?

47岁男不交社保吗?年龄大了还有必要继续缴纳社保吗

随着会的断发展,越来越多的人开始关注自己的障问题,特别是对于一些步入中年的职场人士来说,他们可能会产生这样的疑问:“47岁男不交社保吗?”这个问题看似简单,但背后却涉及到个人财务规划、退休生活障以及法律合规性等多个方面。 我们需要明确的是,根据我国现行的险法规定,只要...

托管不交社保,企业真的能省钱吗?

管不交社保,企业真的能省钱

在当今会,企业为了降低成本、提高效率,常常会选择将某些业务外包或托给第三方公司处理,在实际操作中,部分企业为了进一步减少开支,可能会选择为员工缴纳险,这种行为是否合法?这样做真的能省钱?我们就围绕“托管不交社保”这一问题展开深入探讨。 近年来,随着人力资源理模式的多样化发展...