在我们的日常生活中,社保是一个绕不开的话题，很多人对于社保的理解可能仅仅停留在“每个月扣工资”的层面，但其实，社保关乎到我们每个人未来的生活保障和医疗健康，最近有不少人问到这样一个问题：没有退休就不交社保吗？ 今天我们就来详细聊聊这个话题。

我们要明确一点,社保并不是一个“想交就交，不想交就不交”的事情，根据我国现行的《社会保险法》，用人单位和职工都必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，也就是说，只要你有正式的工作单位，并且与单位签订了劳动合同，那么无论你是否已经接近退休年龄，甚至是超过了法定退休年龄，只要还在工作，单位就有义务为你缴纳社保。

这里有一个特殊情况需要说明,如果你已经达到了法定退休年龄，并且完成了社保的最低缴费年限（通常为15年），那么你可以选择不再继续缴纳养老保险部分，医疗保险的部分仍然需要按照规定继续缴纳，直到满足医保规定的累计缴费年限。没有退休就不交社保吗？答案显然是否定的。

建议参考：

针对这个问题,给大家几点建议：

1. 了解自己的权益：无论是年轻的职场新人，还是即将退休的老员工，都应该主动去了解自己的社保缴纳情况，可以通过单位人事部门或者当地社保局查询个人账户明细。
2. 关注政策变化：社保政策会随着社会经济发展而调整，比如缴费比例、缴费年限等，及时获取最新的政策信息，有助于更好地规划自己的生活。
3. 灵活就业者也要重视社保：如果你是自由职业者或个体工商户，虽然没有固定的单位帮你缴纳社保，但也可以以个人身份参加城镇职工基本养老保险和医疗保险，确保自己未来的保障不被遗漏。

相关法条：

• 《中华人民共和国社会保险法》第十条：职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
• 第二十三条：职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
• 第五十八条：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

通过以上分析可以看出,没有退休并不意味着就可以停止缴纳社保，社保是一项长期的投资，它不仅是为了今天的安稳生活，更是为了明天的无忧岁月，希望大家都能正确认识社保的重要性，积极维护自己的合法权益，只有今天多付出一点，明天才能多收获一份安心！

没有退休就不交社保吗？你的权益你清楚吗？，本文为合飞律师原创，未经授权禁止转载，个案情况不同，建议咨询专业律师制定方案。