一、抚养费申请强制执行没用吗

在特定情况下，抚养费的强制执行确实具有积极的效果。

这主要取决于抚养费究竟是依据双方协商达成的约定，亦或是由司法机构作出的判决而产生。

若抚养费的金额和支付方式已由双方协商确立，则必须先向法院提起诉讼，明确请求对方严格依照事先约定予以执行。

在法院对此案作出裁决之后，倘若对方仍拒绝履行相关责任，那么当事人本人便有权向执行部门提出强制执行的申请。

抚养费，即父母或其他对未成年人负有抚养义务的人士，为其提供的生活、等方面的必要支出。

在我国的法律体系中，抚养费被定义为当上述人员无法充分履行或完全不履行抚养义务时，所应支付给未成年人的相应费用。

《中华人民共和国》第一千零六十七条

父母不履行抚养义务的，未成年子女或者不能独立生活的成年子女，有要求父母给付抚养费的权利。

成年子女不履行的，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付的权利。

二、孩子抚养费合同怎么签合法

在当事人双方经过友好协商后，能够实现对抚养责任的均衡分配，进而确保未成年子女得到合法的利，那么他们自行签署的抚养协议便具备法律效力。

按照我国相关规定，抚养费应当占据每月总收入的20%到30%之间。

当需要承担两位及以上子女的抚养费用时，支付比例可以适度上调，然而通常情况下，最高上限为每月总收入的50%。

三、孩子抚养费包含教育和医疗吗

首先，我们必须明确指出，抚养费中确实涵盖了医疗费用以及教育费用这两个方面。

抚养费本身所代表的含义就是指孩子在日常生活中所需要的所有开支，而这些开支通常都是由父母双方共同承担，并且在后这种情况会显得尤为突出。

孩子的医疗费用或者教育费用很可能会因为时间的流逝而产生相应的改变，这样一来，抚养费也必然会随之发生相应的调整与变动。

最高人民法院关于适用

《民法典》婚姻家庭编的解释(一)第四十九条抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。

有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

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