一、卖培训材料诈骗量刑多久

针对销售虚假培训资料引发的诈骗案件，倘若相关行为已然触犯，则其量刑标准将主要受到以下几大要素的综合考量：首先是涉案诈骗金额之巨细；其次是受骗人员数量之多寡；第三为诈骗手法之繁复程度；第四则需考察犯罪分子在犯罪过程中的认罪态度及是否存在有组织性或持续性的犯罪活动等等。

一般而言，涉案金额越高，相应的量刑也会愈发严厉。

若涉及到规模庞大的欺诈网络，或者对社会产生了极其恶劣的影响，那么犯罪分子很可能会面临更为长期的监禁惩罚。

除此之外，倘若犯罪分子在侦查或审判阶段能够展现出诚挚的悔过之心，并且积极主动地归还所骗取的财物，那么他们或许还有望获得从轻或减轻处罚的宽大处理。

《中华人民共和国刑法》第二百六十六条

诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下、或者，并处或者单处；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者，并处罚金或者。

《中华人民共和国刑法》第六十一条

对于犯罪分子决定刑罚的时候，应当根据犯罪的事实、犯罪的性质、情节和对于社会的危害程度，依照本法的有关规定判处。

《中华人民共和国刑法》第六十七条第三款：虽不具有前两款规定的情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。

二、招聘诈骗量刑多久结案

在招聘诈骗类案件中，涉及到诸如欺诈、制造虚假文件等多项犯罪行为。

对于此类案件的定罪量刑以及最终的结案时间，这主要取决于多方面的考量，包括但不限于案件的复杂性等级、涉案金额的大小，被害人数量的多少，罪犯所使用的犯罪手法以及被告人的整体态度等等。

通常情况下，那些情节较为轻微的招聘诈骗案件，可能会在几个月之内得到妥善解决；对于那些复杂程度较高的案件，可能需要花费长达一年甚至更久的时间才能完成整个处理流程。

在进行量刑判决的时候，他们会充分考虑被告人是否积极主动地退还赃款，是否存在真诚的悔过之意等可以作为从轻或者减轻处罚依据的相关因素。

如果案件涉及到跨地区或者跨国界的犯罪活动，那么在侦查和审理过程中所面临的挑战将会更为艰巨，所需的时间也将相应增加。

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