一、合同期内租金可以涨价吗

合同期内租金能否涨价需依据具体情况判定。

若明确约定在合同期内租金固定不变，未经双方协商一致，出租方无权擅自涨价。这是基于合同的约定必须得到遵守，双方应按照合同条款履行各自义务。

若合同中有关于租金调整的条款，比如约定根据一定的市场指数、物价水平等因素进行相应调整，且调整条件成就时，出租方可以依据合同约定程序和方式合理涨价，但也需满足合同所设定的要求。

此外，在特殊法定情形下，如出现不可抗力或情势变更等重大且不可预见、不可避免的客观情况，导致出租方继续按照原租金履行合同将显失公平，此时出租方可以与承租方协商租金调整事宜；协商不成的，可通过诉讼等法律途径，由根据具体情况判定是否调整租金。总之，合同期内租金的调整需要遵循合同约定及法律规定。

二、合伙开店后期的店面租金怎么出

合伙开店后期店面租金的承担方式，通常依据的约定来执行。

若合伙协议明确规定了租金分担比例、方式等，各合伙人应严格按照协议履行。比如，约定按出资比例分担租金，那么就根据每个合伙人的出资占比来确定各自应承担的租金份额。

若合伙协议对此未作约定或约定不明，合伙人可进行协商补充约定。协商时应综合考虑各方在合伙中的贡献、收益分配等因素。若协商达成一致，需以书面形式记录下来，明确租金承担的具体方案。

若合伙人无法协商一致，一般按照实缴出资比例分担租金；无法确定出资比例的，则由合伙人平均分担。同时，合伙人对于租金承担问题负有相互通知、协助等义务，以确保店面运营及租金支付的顺利进行。总之，合伙开店后期店面租金承担需遵循约定优先原则，无约定时按法定规则处理。

三、两个人合伙开店第二年租金怎么摊

两人合伙开店，第二年租金分摊通常依合伙协议约定执行。若协议明确规定了租金分摊比例、方式，按其执行即可。

若合伙协议未作约定，可通过以下方式解决：

首先，双方协商确定分摊方案。可参考店铺经营中各自的出资比例、利润分配比例、工作量等因素，协商确定合理的租金分摊比例。比如，出资多或承担更多经营事务的一方适当多分摊一些租金。

其次，若协商不成，按照出资比例分摊。根据双方开店时的原始出资数额计算比例，按此比例分担租金。这能体现初始投资对店铺经营的贡献程度。

最后，若无法确定出资比例，则由双方平均分摊租金。这种方式简单公平，在其他因素难以区分的情况下较为适用。

在确定租金分摊方式后，建议签订书面补充协议，明确双方权利义务，避免后续产生纠纷。

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