一、判拘役会丢工作吗

当某位公民因为犯罪行为而被判定拘役或拘留时，这将会对其工作造成极大的影响。

拘役是一种类短程的自由，通常必须要在监狱中度过，然而其期限限定在一个月以上六个月以下。

那些被判定拘役的犯罪分子，他们的监管、执行任务将由公安机构负责处理，并且在每个月都有机会返回家庭居住一至两天。

只要其参与了合法的劳动活动，便有可能获得适当的薪资福利待遇。

相较之下，拘留这种处罚方式在大多数情况下属于行政性质，虽然它并不会对日常生活和职业生涯产生过于严重的影响，但是却会留下相关的记录。

这些违法记录会被保存在公安机构内部，但并不向公众公开，因此也不会对寻找新的工作岗位产生任何负面影响。

如果某人因违反而受到，那么这个处罚结果将会被视为其个人档案中的违法前科，这对于未来想要参加公务员考试，或者是参军进行严格审查的人来说，无疑会带来不利的影响。

《》第三十九条

劳动者有下列情形之一的，用人单位可以：

（一）在间被证明不符合录用条件的;

（二）严重违反用人单位的规章制度的;

（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;

（四）劳动者同时与其他用人单位建立，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;

（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使无效的;

（六）被依法追究刑事责任的。

二、判拘役工作保得住吗

在正常情况下，因犯有故意罪行而遭判处在拘留期间的公职人员，是将失去其职务的资格，无法保留其公职职位。

就此而言，因过失行为而触犯刑法并被判处于拘役期内的公职人员，他们通常也会被取消其职务，除非在特殊情况下，裁定撤销其职务会更加妥当，而在此种情况下，应该向上级机构提出申请并获得批准。

考虑到国家公职人员所代表的国家形象以及他们工作的特殊性质，我国对公职人员的个人素质和条件制定了较为严格的规定。

三、坐牢等待刑满多久执行拘役

根据我国相关法律规定，当人民对涉案人员作出判处拘役的判决之后，如若被告人未提出上诉申请，那么交付执行的法院应在判决书正式生效后的十日内，依法向负责执行拘役的公安机关送交相应的法律文件以启动拘役的执行程序。

第一种情况下，倘若法院判决拘役后，被告人选择上诉，则原一审拘役判决尚未产生法律效力，在此期间内，被告人无论是尚未交付公安机关进行拘役执行或是已被公安机关采取了措施，都需要等待二审判决生效后方能开始计算其拘役刑期。

同时，对于先行羁押的时间，我国法例明确规定，可按照每天折抵刑期一天的方式进行计算。

第二点，关于拘役这一刑罚种类，它属于刑法体系中主刑的一种，主要是通过短暂地剥夺罪犯的人身自由，将其就近拘禁并强制其参加劳动来实现惩罚目的。

根据我国现行法律法规，拘役的期限通常为1个月至6个月之间，但在的情况下，最长不得超过1年。

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