一、殴打部属什么罪行

对于使用暴力手段攻击、捉弄下属的行为，从严格意义上来讲，此类行径已被法律视为严重侵犯他人生命权和健康权的不当行为，有可能被判定为蓄意伤害罪，其具体的犯罪性质及应当承受的刑事处罚措施，是需要根据受害者所遭受的身体损伤程度、攻击者的犯罪动机及其事先准备、以及是否能够主动投案并进行适当赔偿等诸多因素进行综合考量。这种违背职业道德和法律规范的恶劣行为，不仅破坏了职场环境的和谐氛围，更为甚者，它已经严重触碰到了的红线，应当受到法律的严厉制裁。

《中华人民共和国刑法》第二百三十四条

他人身体的，处三年以下、或者。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、或者。本法另有规定的，依照规定

《中华人民共和国刑法》第二百四十六条

侮辱、诽谤或者以其他方式侵犯公民的人格尊严，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者。前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。

二、手下殴打女子犯法吗

毫无疑问，下属殴打女性属于违法犯罪行径。该行为侵害了受害者的基本人权，无论幕后是否存在任何形式的指使或操纵。若仅造成轻微身体损伤，则可能触犯《中华人民共和国》，面临以及罚款等严厉惩戒措施。如果导致受害者遭受轻伤甚至更严重的伤害，那么肇事者将被视为有意伤害他人，从而构成刑事犯罪，必将会接受更为严峻的刑事制裁。即便在案件中存在他人指使的情况，动手实施暴力的下属与指使者同样需要承担相应的法律责任。在法治社会中，每个人都必须对自身的行为负责，不得以“服从上级指令”作为逃避法律责任的借口。

三、被人殴打怎样说

所谓暴力殴打行为，主要是指行为人为达到某种特定目的，公开对他人进行有损于身体健康的人身攻击行为。这种行为在具体表现形式上，通常包括直接用手或者脚进行殴打，甚至还可能涉及使用棍棒、刀具等工具对他人进行攻击。若行为人所造成的伤害程度仅为轻微伤级别，那么公安机关将会依据相关，对其实施治安处罚；然而，倘若行为人对他人造成了轻伤乃至重伤等级别的伤害，则可能会被认定为，并面临相应的刑事追责。

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