因工伤导致残疾，职工可获得包括医疗费、生活费、护理费、伤残补助金、就业补助金等在内的一系列赔偿。

1、医疗费

工伤致残后产生的合理医疗费用，由工伤保险基金或由用人单位垫付，然后向工伤保险基金申请报销。

2、生活费

在职工治疗期间，其本人及家属的生活费，由工伤保险基金或由用人单位垫付，然后向工伤保险基金申请报销。

3、护理费

因工伤致残后需要专人护理的，由工伤保险基金或由用人单位负责支付护理费用。

4、伤残补助金

职工因工伤致残，按照其伤残等级评定结果，由工伤保险基金每月支付伤残补助金。

5、就业补助金

职工因工伤致残，丧失劳动能力，经劳动能力鉴定委员会鉴定为不适合从事原岗位工作，且就业困难的，可以领取就业补助金。

6、劳动合同终止经济补偿金

职工因工伤致残，劳动合同依法终止的，用人单位应当支付相应的经济补偿金。

7、一次性伤残就业补助金

职工因工伤致残，被评定为六级伤残以上，且经就业服务机构认定无法就业的，可以领取一次性伤残就业补助金。

8、一次性工伤医疗补助金

职工因工伤致残，被评定为一级至四级伤残，一次性支付工伤医疗补助金。

如果您有工伤致残相关的法律疑问，可以咨询律师。