合飞律师

根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，苏州市劳动仲裁委员会决定开庭审理以下劳动争议案件： 案件名称：张某与某公司劳动争议 案件概况：张某与某公司因工资问题发生劳动争议，经过多次协商未能达成一致意见，故申请劳动仲裁。 开庭时间：2021年6月30日 上午9:00 开庭地点：苏州市劳动仲裁...

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动仲裁是指通过调解或仲裁，解决劳动争议的一种方式。在劳动仲裁过程中，证人的作用非常重要。 根据《中华人民共和国民事诉讼法》规定，当事人可以举证，也可以要求对方举证。如果当事人不能举证或者举证不足以证明自己的主张，可以请求仲裁机构调查取证。 在劳动仲...

劳动仲裁是一种解决劳动争议的方式，也是一种法律程序，但并不等同于打官司。在中国，劳动仲裁是由劳动争议仲裁委员会进行的，其成员由工会、雇主和政府共同推荐产生。劳动仲裁的目的是通过调解、仲裁等方式解决劳动争议，实现劳动关系的和谐稳定。 与打官司不同，劳动仲裁具有以下特点： 1. 程序简便：劳动仲裁不...

劳动者与用人单位之间发生劳动争议时，可以通过劳动仲裁来解决。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对劳动争议进行调解或者裁决的一种方式。 在劳动仲裁过程中，双方当事人可以自行进行调解，也可以委托代理人进行调解。如果调解不成，劳动仲裁委员会将进行裁决，裁决具有法律效力。 如果当事人对劳动仲裁委员会的裁决...

根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者与用人单位发生劳动争议，可以请求劳动争议仲裁机构调解或者仲裁。 而根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动仲裁申请人可以委托代理人代为申请仲裁。 因此，劳动仲裁可以委托代理人代为申请。 如果您需要代理申请劳动仲裁，建议您选择有资质的律师或者专业...

天津劳动仲裁能成功吗？这个问题的答案是肯定的。根据中国劳动法，劳动者在劳动过程中享有各种权利，包括但不限于工资、社会保险、劳动安全卫生等。如果雇主违反了这些法律规定，劳动者可以通过劳动仲裁来维护自己的权益。 在天津，劳动仲裁委员会是处理劳动纠纷的机构。劳动者可以向劳动仲裁委员会提出申请，委员会将根...

劳动纠纷是指劳动关系中的争议或纠纷。在中国，劳动纠纷的处理程序是由劳动仲裁委员会或人民法院来处理的。如果您遇到了劳动纠纷，应该及时向相关机构寻求帮助。 根据《中华人民共和国劳动法》第三十九条和第四十一条的规定，用人单位应当遵循合同约定，按照国家规定向劳动者支付劳动报酬，不得拖欠或者未按期支付劳动报...

根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位应当按照劳动合同的约定，及时足额支付劳动者的工资。如果用人单位未按照约定支付劳动者工资，劳动者有权向劳动争议仲裁机构申请仲裁。 那么问题来了，劳动仲裁能否垫付工资呢？答案是可以的。根据《劳动争议调解仲裁法》规定，仲裁委员会可以根据案件的情况决定是否垫付劳动...

您好，根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，如果员工在未经雇主同意的情况下，擅自不到岗或离岗时间超过规定时间的，将被认定为旷工行为。 如果雇主认为员工存在旷工行为，可以向劳动仲裁部门申请仲裁。 在仲裁过程中，如果雇主能够提供证据证明员工存在旷工行为，比如签到记录、监控录像等，劳动仲裁部门将会支...

根据中华人民共和国《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动者与用人单位之间发生劳动争议，可以通过劳动仲裁的方式解决。 根据法律规定，劳动仲裁需要在劳动者所在地或者劳动合同约定的地点进行。如果劳动合同没有约定地点，则需要在用人单位所在地进行仲裁。 因此，劳动仲裁的地点取决于劳动者所在地或者劳动合同的约定...