合飞律师

工伤事故是劳动者在工作时间内发生的突然或自然灾害事故，造成劳动者本人身体伤害或死亡。对于因工伤事故而导致伤残的劳动者，国家有明确的法律规定保障其权益。工伤伤残赔偿是一次性给付还是多次给付，是一个备受关注的问题。 一、工伤伤残赔偿是一次性的吗 根据《工伤保险条例》的规定，工伤伤残赔偿是否一次性给付...

工伤是指劳动者在工作中或因工作引起的伤害或疾病，是我国《工伤保险条例》所保障的一项重要权利。自2009年以来，我国工伤赔偿制度进行了多次改革，引发了工伤赔偿是否一次性赔偿的疑问。 一、工伤现在是一次性赔偿吗？ 答：不是。 2010年修订的《工伤保险条例》规定，工伤赔偿包括一次性赔偿和定期赔偿。...

工伤深二度烫伤有赔偿吗（深二度烧伤工伤赔偿标准） 在繁忙的工作环境中，意外伤害时有发生。其中，烫伤是常见的工伤类型。如果您不幸遭遇工伤深二度烫伤，有权获得相应的赔偿。 一、工伤深二度烫伤有赔偿吗？ 根据《工伤保险条例》，深二度烫伤属于工伤范畴。工伤深二度烫伤可以获得工伤赔偿。 二、深二度烧伤...

在我国，工伤认定后，根据伤残评定结果，工伤职工可以获得相应的赔偿。但有时，工伤职工在认定工伤后，却没有被评定伤残等级。那么，这种情况下，工伤职工是否还需要获得赔偿？ 一、工伤没评到伤残的需要赔偿吗 一般情况下，工伤职工在认定工伤后，经过伤残评定，才会获得伤残赔偿。如果没有被评定伤残等级，则不适用...

工伤事故中，伤残职工有权要求用人单位为其安装假肢。如果伤残职工自行放弃安装假肢，是否还能要求赔偿呢？本文将对这一问题进行详细解答。 一、工伤没装假肢可以要赔偿吗？ 根据《工伤保险条例》第七十一条的规定，职工因工致残经劳动能力鉴定委员会鉴定为五级至十级伤残的，用人单位应当向其提供安装假肢的费用。伤...

工作中遭受工伤是一种不幸的事故，不仅会给身体带来伤害，还会影响经济收入。在遭遇工伤后，劳动者首先要做的就是申请工伤认定，获得工伤赔偿。但有时，劳动者可能无法获得赔偿，那么在这种情况下，是否需要办理残疾证呢？ 一、工伤没有赔偿需要办残疾证吗？ 根据情况而定。 1. 劳动能力丧失达到一定程度 如...

工伤后，受害人是否仍留在工作岗位上与获得赔偿无关。根据我国《工伤保险条例》的规定，只要符合工伤认定条件，无论受害人是否离职，都有权享受工伤保险待遇。 一、工伤未离职十年有赔偿吗 根据《工伤保险条例》规定，工伤保险待遇包括： 医疗费用 护理费 康复费 生活护理费 交通费 住宿费 营养...

工伤事故给劳动者及其家庭带来巨大的伤害和损失，不仅会影响劳动者的身体健康和经济收入，还会给其家人带来巨大的精神和经济负担。那么，工伤有赔偿，家人孩子的赔偿吗？ 一、工伤有赔偿家人孩子的赔偿吗？ 根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤职工在因工伤事故死亡或被鉴定为一级至四级伤残，其家人或子女可以获得...

工作中受伤，除了造成身体上的损害，还可能对精神造成伤害。那么，工伤有精神赔偿吗？答案是肯定的。 一、工伤有精神赔偿吗？ 根据《中华人民共和国工伤保险条例》第十八条规定：“职工因工伤遭受精神损害，劳动能力鉴定委员会经劳动能力鉴定后，确认其丧失劳动能力或者部分丧失劳动能力的，可以评定伤残等级，享受相...

在工伤事故中，很多受害者都会疑问：工伤有社保，公司是否还需要赔偿？本文将详细解答这个问题，并提供相关法律依据和实务操作建议。 一、工伤有社保公司还赔偿吗？ 根据《工伤保险条例》第十七条的规定，工伤员工在享受工伤保险待遇的企业还应当按照《劳动合同法》的规定支付相关赔偿金。 这意味着，工伤员工即使...