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劳动合同纠纷诉讼费由谁支付
一、劳动合同纠纷诉讼费由谁支付 1、劳动合同纠纷诉讼费由原告、有独立请求权的第三人、上诉人预交。如果经过诉讼,原告胜诉,则该劳动合同纠纷的诉讼费应当由被告来承担。如果是被告胜诉,则应当由原告来承担; 2、法律依据:《》第八十三条 当事人对裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民提起诉...
2024超过两年未签劳动合同可以要求赔偿吗
一、超过两年未签劳动合同可以要求赔偿吗 1、超过两年未签劳动合同可以要求赔偿的;单位严重违法,规定,建立一个月内应该签订劳动合同; 2、因为单位的违法行为,劳动者可以随时辞职,并要求单位支付自己、(最多11个月)等。支付属于劳动纠纷,应该尽快去提出,自己不需要承担任何责任,可以随时离职; 3、...
劳动合同的纠纷诉讼时效最长多久
一、劳动合同的纠纷诉讼时效最长多久 1、如果劳动合同纠纷要依法先申请仲裁的,诉讼时效最长是十五日;当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。但如果可以直接依法起诉的,则诉讼时效一般是三年,自权利受损之日起超过二十年的,法院不予保护。 2、法律依据: 《》第四...
公司与工伤职工解除劳动合同经济补偿金是多少
一、公司与工伤职工解除劳动合同经济补偿金是多少? 公司与工伤职工解除劳动合同需要支付补偿金,是补偿金的双倍。 《中华人民共和国》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济...
劳动合同法第39条是关于哪方面的
一、法第39条是关于哪方面的? 关于用人单位可以的情形。 《劳动合同法》第39条的具体内容如下: 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳...
劳动合同争议有多长诉讼时间
一、劳动合同争议有多长诉讼时间 1、劳动合同争议的诉讼时间有十五日,当事人对仲裁裁决不服的,可以在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。而申请仲裁的时效期间为一年。从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起就开始计算。 2、法律依据:《》 第四十八条,劳动者对本法第四十七条规定的仲裁...
不签劳动合同拖延可起诉时间有多久?
不签劳动合同拖延可起诉时间有多久? 法律并未规定不签劳动合同的多久后不能起诉。 因未订立书面劳动合同发生的,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解...
债务人可以起诉债权人吗
债务人可以起诉债权人吗 可以。 1、对债务数额有争议的,债务人可以到法院起诉债权人,申请法院确认债务数额。符合立案条件的,法院应予受理。 2、债务人对本人所负债务数额有异议的,可以与债权人协商确定。如债权人不愿意协商或者协商不成,而债权人又不起诉的,债务人可以到法院提起确认之诉,由法院确认债务...
对债务人到期债权要如何诉讼保全
对债务人到期债权要如何诉讼保全 诉讼保全是指审理案件时,在作出判决前为防止当事人(被告)转移、隐匿、变卖财产,依职权对财产作出的保护措施,以保证将来判决生效后能得到顺利执行。具体措施一般有查封、扣押、冻结。一般由当事人申请,由人民法院审查决定是否采取财产保全措施。对当事(人)没有提出申请的,但争议...
债务人保全费能由债务人承担吗
债务人保全费能由债务人承担吗 财产保全费用由申请人支付。 法律规定 《》第94条第1款规定,财产保全仅限于请求的范围,或者与本案有关的财物。第96条规定,申请有错误的,申请人应当赔偿被申请人因财产保全所遭受的损失。在实践中,债权人超范围申请财产保全,主要有两种情况:一是对债务人的财产,超范...