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一、预售合同定金还有违约金吗 在签署具有约束力的合法合同时，如果能明确界定定金与违约金这两种概念各自的具体数值以及相应的计算标准，那么当合同的任何一方有违规行为发生之时，另一方均可根据实际情况，有选择性的援引违约金条款或是定金条款来追究其法律责任。 需要特别强调的是，若定金无法充分补偿由于一方违...

一、未成年人签的劳动合同生效吗 未成年人签订的劳动合同是否生效，需分情况来看： 一是十六周岁以上不满十八周岁的未成年人。若其以自己的劳动收入为主要生活来源，视为完全民事行为能力人，此时签订的劳动合同，在符合相关规定，如合同内容合法、遵循平等自愿协商一致原则、不存在欺诈胁迫等情形下，是有效的。...

一、购房合同违约金不能改吗 购房合同违约金并非不能改。 （一）合同签订前 如果购房合同还处于协商签订阶段，双方完全可以根据自己的意愿对违约金条款进行协商修改。只要双方达成一致意见，就可以确定符合双方预期的违约金数额或计算方式等内容。 （二）合同签订后 1. 协商一致修改 即使合同已经签订...

一、辞职违约金必须按合同交吗 辞职违约金是否必须按合同交，需要根据具体情况判断。 （一）不需要交违约金的情况 1. 如果劳动者是依据法第三十八条规定解除劳动合同的，例如用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件、未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费等，劳动者不需要支付违...

一、租房合同如何注明违约金 在租房合同中注明违约金，可按以下方式操作： （一）明确违约情形 1. 详细列出可能的违约情况，如租客未按时支付租金、未经房东同意转租、擅自改变房屋用途、提前解约等；对于房东而言，违约情形可包括未按约定提供房屋设施、提前收回房屋等。 （二）确定违约金计算方式 1....

一、离职合同违约金约定多少 离职合同违约金的数额不能由用人单位随意约定。 （一）如果是在服务期内离职 1. 用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培...

一、医院合同离职要赔违约金吗 一般情况下，医院合同离职是否需要赔违约金需根据具体合同约定来判断。 1. 如果医院与员工在合同中明确约定了服务期及违约金条款，且员工在服务期内离职，通常需要按照合同约定支付违约金。但违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用，且不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培...

一、贷款如何取消违约金合同 一般来说，要取消贷款违约金合同可以从以下几个方面着手： （一）合同条款审查 1. 仔细查看贷款合同中关于违约金的条款，是否存在法定可撤销或无效的情形。例如，若违约金条款存在欺诈、胁迫、显失公平等情况，可依据相关法律规定请求或机构撤销或变更该条款。欺诈是指一方故意告知...

一、怎么查贷款违约金合同 要查找贷款违约金合同，可从以下几方面着手： （一）纸质合同 1. 首先查看自己留存的贷款合同原件。通常在签订贷款合同时，金融机构会提供一份合同给借款人，其中会明确规定违约金相关条款，仔细翻阅合同条款部分，可能会有专门章节或条款涉及违约金的计算方式、触发条件等内容。...

一、租房合同违约金怎么扣 租房合同违约金的扣除通常遵循以下原则。 （一）合同约定优先 如果租房合同中明确约定了违约金的数额或计算方式，那么就按照合同约定进行扣除。例如，合同写明违约方需支付一个月房租作为违约金，当出现违约情形时，守约方就可据此扣除。 （二）损失赔偿原则 1. 若违约金约定过...