求职 - 合飞律师

当前位置：首页> 求职

离职了劳动合同还有没有用

合飞律师22小时前普法百科2

法律解析：离职了劳动合同在某些情况下仍然可能有用。即使已经离职，劳动合同仍可能具有一定的重要性和用途。它可以作为证明劳动者与原单位存在过劳动关系的重要证据。在后续求职或其他需要证明工作经历的场合，劳动合同能提供有力的支持。如果在离职后发现原单位存在违反劳动合同的行为，比如拖欠工资、...

辞退有离职证明吗

合飞律师2天前普法百科1

法律解析：辞退通常是有离职证明的。在大多数情况下，当员工被辞退时，用人单位有义务为其开具离职证明。离职证明是一份重要的文件，它对员工有着诸多意义。离职证明可以明确员工与原单位终止劳动关系的时间。这对于员工后续求职以及办理其他相关事务非常关键，比如入职新单位时可能需要提供。它是员工工...

解除劳动合同证明指什么

合飞律师2天前普法百科1

法律解析：解除劳动合同证明是用人单位与劳动者解除劳动合同时出具的书面证明。解除劳动合同证明，通常也被称为离职证明，它具有重要的意义和作用。从法律层面来说，这是用人单位的一项法定义务。根据相关法律法规，用人单位在与劳动者解除劳动合同后，有义务为其出具该证明。它可以明确双方劳动关系终止的具...

用人单位要一周后才签合同的原因

合飞律师3天前普法百科1

法律解析：用人单位要一周后才签合同可能有多种原因，比如需要走完内部流程、进行背景调查、等待相关文件或手续完备等。用人单位选择在一周后才签订合同，可能存在以下一些情况。其一，内部审批流程的需要。公司内部可能存在一系列的合同审批环节，涉及不同部门和层级的审核与签字，这需要一定的时间来完成。其二...

高额债务永久无力偿还会怎么样处理

合飞律师3天前普法百科1

法律解析：如果面临高额债务永久无力偿还，可能会面临一系列后果，包括但不限于债权人采取法律行动、个人信用受损、生活受到限制等。当一个人陷入高额债务且永久无力偿还的困境时，情况会变得较为复杂和严峻。债权人可能会通过法律途径来追讨债务，比如向法院。一旦法院判决，债务人可能会面临工资被部分扣押、财...

未成年犯罪能否作为前科

合飞律师4天前普法百科1

一、未成年犯罪能否作为前科特别需强调的是，未成年犯罪在法律层面上确实被视为前科纪录。然而，为了保护未成年人的隐私权以及避免对他们未来的生活造成过大的负面影响，这些犯罪记录往往会被予以封存。这就意味着，与成年罪犯的前科记录不同，这些记录并不会被公之于众或者用于任何非法律所允许的用途。然而，这并不代...

公司法人能领失业保险吗

合飞律师4天前普法百科1

法律解析：公司法人在符合一定条件下是可以领失业保险的。失业保险是为了保障劳动者在失业期间的基本生活而设立的社会保险制度。一般来说，公司法人如果同时也是公司的员工，并且按照规定缴纳了失业保险费，在满足其他领取条件时，是有可能领取失业保险金的。首先，需要明确法人是否存在雇佣关系。如果法人不...

劳动仲裁对公司有没有影响

合飞律师4天前普法百科1

法律解析：劳动仲裁对公司是有一定影响的。劳动仲裁对公司的影响主要体现在多个方面。首先，从声誉角度来看，公司涉及劳动仲裁可能会在一定程度上影响其在业界和社会上的形象。尤其是在信息传播迅速的当下，相关消息可能会被传播开来，对公司的声誉产生负面效应。其次，在经济方面，公司可能需要承担一定的经...

员工离职后离职证明怎么开

合飞律师4天前普法百科1

法律解析：员工离职后，离职证明通常由用人单位开具，应包含员工基本信息、入职时间、离职时间、工作岗位等内容。离职证明是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明。以下是开具离职证明的一般步骤和注意事项。首先，用人单位应在员工正式离职时及时开具离职证明。证明中需明确员工的姓名、身份证号等基本信...

就业后再失业未领完的失业金可续领吗

合飞律师4天前普法百科1

法律解析：就业后再失业，未领完的失业金是否可以续领，一般情况下是可以的，但需满足一定条件。根据相关规定，失业人员在领取失业保险金期间重新就业后不满一年再次失业的，可以继续申领其前次失业应领取而尚未领取的失业保险金。但要注意的是，这是有前提条件的。首先，再次失业是有具体要求的，必须是非本...

首页 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 下页尾页