合飞律师

法律解析： 50 岁交养老保险是否划算，需要综合多方面因素来考虑，不能一概而论。 50 岁开始交养老保险，具有一定的复杂性和不确定性。从一些角度来看，可能是划算的。 首先，养老保险可以在退休后提供一定的经济保障，减轻生活压力。即使从 50 岁开始交，到退休时也能积累一定的养老金，对于那些没有...

法律解析： 异地社保转移需要参保人在新参保地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。 社保转移是指在对于参保人员跨统筹区域流动就业的，转移养老保险关系的这一过程。社保转移需要走三个流程，参保人只要申请即可，剩下的工作...

法律解析： 怀孕不上班，社保可以通过灵活就业方式自己缴纳或者与原单位协商继续缴纳。 当女性怀孕后选择不上班时，社保的处理是一个需要关注的重要问题。首先，如果之前有工作且缴纳了一定时间的社保，那么通常生育保险是满足享受待遇条件的。对于社保的缴纳，可以考虑以下几种方式。 一是以灵活就业人员的身份...

法律解析： 医疗保险视同缴费年限的认定，通常依据相关法律法规和政策规定，一般与职工的工作经历等因素相关。 医疗保险视同缴费年限的认定是一个较为复杂但重要的问题。视同缴费年限是指职工全部工作年限中，其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工作时间。 在医疗保险中，视同缴费年限的认定主要考虑以下几...

法律解析： 事业单位退休人员丧葬费和抚恤金标准各地可能有所不同，通常会根据当地的相关规定和政策来执行。 事业单位退休人员的丧葬费和抚恤金标准在不同地区存在一定差异。一般来说，丧葬费是用于办理逝者丧葬事宜的一笔费用。抚恤金则是对逝者家属的一种经济补偿和抚慰。 在一些地区，丧葬费可能按照固定的金...

法律解析： 离职后社保可以办理转移、转为灵活就业人员自行缴纳或暂时封存等处理方式。 离职后社保的处理是一个需要认真对待的问题。首先，如果劳动者离职后很快找到新工作，那么可以办理社保转移手续，将原单位缴纳的社保转移到新单位继续缴纳。这样可以保证社保的连续性，不影响相关权益的享受，如医疗保险的报销...

法律解析： 在一些情况下是可以只交职工医保而不交养老的。 职工医保和养老保险是社会保险中两个重要的组成部分。一般来说，它们是相互独立的险种，在政策允许的范围内，可以选择单独缴纳职工医保而不缴纳养老保险。 在实际操作中，有些灵活就业人员可能基于自身经济状况、年龄等因素考虑，只选择缴纳职工医保，...

法律解析： 一般情况下，社保中的医疗保险在参保缴费后的次月即可享受医保待遇，但具体时间可能因地区等因素而有所不同。 社保包含了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。对于医疗保险的使用时间，通常来说，在按规定缴纳医保费用后，次月就可以开始享受部分医保待遇。比如，参保人员在参保的次月去...